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大學生暑期打工謹防四大騙局
[日期:2007-11-12]  來源:網(wǎng)絡  作者:jojo   發(fā)表評論(0)打印



    雖說今年北京的七月酷暑難耐,但學子們趁暑假找份兼職,增長社會閱歷的熱情卻依然不減!按蚬ぁ睅缀醭闪恕傲羰亍贝髮W生共同的選擇。然而,在與社會這所大學“親密接觸”的過程中,一些學生往往因為涉世不深或急于求成,落入招工騙子的陷阱中,不僅損失了錢財,還浪費了寶貴的時間。 

  北京市海淀區(qū)人民檢察院檢察官張春宇告訴記者,今年上半年以來,僅該院就受理了8起此類詐騙案,總涉案金額達7.4萬余元,受騙人數(shù)為234人。他說,這些案件多發(fā)生在臨近暑期找工作的高峰期,騙子們的作案手段極其相似,“技術含量”雖然不高,但對于缺乏社會閱歷和工作經(jīng)驗者而言,卻具有極大的欺騙性。因而,他提醒學子們,要增強自己的法律意識和維權意識,謹防招工陷阱。 

  從海淀區(qū)檢察院了解到的情況看,目前,針對學生和外來人員的招工詐騙案呈多發(fā)趨勢。張春宇根據(jù)已經(jīng)掌握的案件,向記者介紹了招工騙子們的四大慣用伎倆。 

  一是虛假廣告,“請君入甕”。騙子多在報紙招工信息專欄刊登虛假招工廣告,誘人上當,如《手遞手》報上刊登的一則廣告:“環(huán)宇星際誠聘:男女商務公關(高薪、可兼職);KTV男女服務生各15名:1200元~1800元+提成;吧員、吧妹、酒水推廣:3000元~5000元;歌手、模特、話務員、收銀:工資面議……”某校大三男生李某就被這樣一則廣告吸引,一不小心便踏進了“陷阱”。 

  二是巧立名目,借以騙財。騙子抓住應聘者找工作心情急迫而又對該領域工作不熟悉的弱點,在許諾高薪工作后,以收取崗位押金、服裝押金等名義騙取錢財。某案中,騙子在承諾為張某提供酒店服務生工作后,以辦理健康證、考勤卡、工資卡、飯卡、崗位押金等名義,收取了張某300余元的費用。第二天,當“酒店經(jīng)理”再次以繳納服裝押金為名收取其2000元時,張某意識到自己被騙了,然后撥打了110報警。 

  三是假戲真做,精心偽裝。在這些招工詐騙案中,騙子們往往披著公司的外殼,數(shù)人分擔角色,給人一種“正規(guī)”、“可靠”的印象。有人負責接待應聘者、有人負責收錢,還有聯(lián)系用人單位的經(jīng)理,一切都讓人難以發(fā)現(xiàn)破綻。然而,就在應聘者放心地簽署了協(xié)議、繳納了各種名目的費用后,滿心歡喜地要求與“用人單位主管”接洽之時,卻被索以更高金額的押金,或遇推諉搪塞、糾纏扯皮,根本見不到“主管”的廬山真面目。 

  四是化“敵”為“友”,發(fā)展入伙兒。招工詐騙案多為數(shù)人結伙作案,而一些犯罪團伙成員,有的竟然也曾經(jīng)是“受害者”。一些人被騙上當后,為索回錢財,竟助紂為虐,淪為他人行騙的工具。如某詐騙案中,王某、馬某均曾經(jīng)是此類案件的受害人。馬某本人曾被某中介公司騙取錢財,發(fā)覺上當后找到公司“經(jīng)理”李某,李某發(fā)現(xiàn)馬某原來與其是同鄉(xiāng),便邀其入伙兒,馬某欣然允諾,此后便扮演起某某酒店的大堂經(jīng)理。 

  張春宇分析,目前,招工中介詐騙案多發(fā)的一個主要原因是被害人法律意識不強,而在發(fā)現(xiàn)上當受騙后又因損失較小,或為避免訟累,或懷著“花錢買教訓”的心理而放棄報案,從而使騙子有恃無恐。暑期又至,他提醒那些急于找工作的學生和外來務工人員,要增強自己的法律意識和維權意識,通過中介公司應聘時,一要注意查看中介公司的營業(yè)執(zhí)照及經(jīng)營范圍;二要認真檢查中介公司與用人單位簽署的委托招工協(xié)議及用人單位的辦公地點、電話、負責人詳細信息;三要與中介公司簽署合同,明確雙方權利義務;四要確認有正規(guī)繳費收據(jù)后再繳納錢款。如果遇到前文所列舉的一些情況則要盡快報案,協(xié)助警方將騙子繩之以法,并通過法律途徑保護自己的合法權益。

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